Будет интересно

Подарки на выписку из роддома в 2019 в свердловской области

Деньги вместо них не выдаются.

«Мы утвердили полный перечень предметов, которые должны входить в бесплатные наборы для новорожденных. Сейчас в них включается не менее 12 вещей, требующихся для малышей в первые месяцы жизни. Законодательство в этой области будет постоянно дорабатываться в соответствии с современными условиями. Мы тщательно следим за всеми тенденциями и стараемся сделать так, чтобы поддержку получили и семьи с детьми, и отечественные производители, ведь в наборы входят именно их товары»

З. Корнилова, руководитель пресс-службы Минпромторга

Когда могут отказать в предоставлении набора для новорожденного

В большинстве случаев граждане без проблем получают подарки для новорожденных детей в роддомах или Соцзащите, но бывают ситуации, когда в удовлетворении заявлений им отказывают:

Основание для отказа Насколько это законно Что делать Получение комплекта одним из родителей ранее Согласно законодательству, на одного ребенка выдается только один набор.

(далее…)

режим работы дистанционный трудовой договор с работником

В частности, по соглашению сторон трудового договора о дистанционной работе сведения о ней могут не вноситься в трудовую книжку работника, а при заключении трудового договора впервые трудовая книжка вообще может не оформляться.

Таким образом, если никаких записей в трудовую книжку о работе дистанционного работника не сделано, основным документом о его трудовой деятельности, подтверждающим трудовой стаж, для него будет трудовой договор о дистанционной работе.

Если работник хочет, чтобы запись о его дистанционной работе была внесена в трудовую книжку, он должен передать ее работодателю лично или направить по почте заказным письмом с уведомлением.

Поскольку внесение в трудовую книжку записи о дистанционном характере работы не предусмотрено Инструкцией по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 № 69, запись о приеме на работу производится по общим правилам.

Как и обычные работники, дистанционные работники до заключения трудового договора должны быть ознакомлены с документами, предусмотренными ч. 3 ст.

(далее…)

в каких случаях трудовые споры рассматриваются в судах

Прежде чем перейти непосредственно к разбирательству дела, мировой судья, являющийся председательствующим, выясняет, поддерживает ли истец свои требования, признает ли ответчик требования истца, и не желают ли стороны заключить мировое соглашение.

В соответствии с п. 1 ст. 39 ГПК РФ истец вправе изменить основание или предмет иска, увеличить или уменьшить размер исковых требований либо отказаться от иска, ответчик вправе признать иск, стороны могут окончить дело мировым соглашением.

Изменение истцом предмета иска может иметь место в случае, если истец, первоначально заявив требование о восстановлении на работе, в последующем просит уволить его по собственному желанию, взыскав средний заработок за время вынужденного прогула, не восстанавливаясь на работе. Пункт 4 ст. 233 ГПК РФ гласит: «При изменении истцом предмета или основания иска, увеличении размера исковых требований суд не вправе рассматривать дело в порядке заочного производства».

Судья разъясняет истцу и ответчику последствия отказа от иска, признания иска, заключения мирового соглашения.

(далее…)

защита бизнес плана в виде презентациис счего начать

Такая позиция сразу снимет множество разъясняющих вопросов, а также поможет убедить инвесторов в открытости намерений сотрудников фирмы, их честности и порядочности.

Тем не менее, даже самая успешная презентация не обходится без следующих уточнений:

  • На какой доход смогут рассчитывать инвесторы, и в какие сроки?
  • Каким образом вкладчики смогут войти в капитал компании (путем покупки акций, облигаций, долей уставного капитала, с помощью создания совместного предприятия и т.п.). Насколько предлагаемые способы соответствуют российскому законодательству?
  • Существует ли риск не получить или недополучить доходы? Какого вида риски могут сопровождать проект?
  • Действия предпринимателя в случае непредвиденных обстоятельств, невыполнения пунктов бизнес-плана.
  • Обязательно ли лицензирование продукта или услуги?
  • Контролируется ли государством обозначенный в бизнес-плане вид деятельности? Какие существуют программы государственной поддержки (государственные субсидии, гранты и т.д.)?

Характер вопросов во многом зависит от предполагаемой сделки, типа инвестирования и конечных целей договаривающихся сторон.

(далее…)

Переосвидетельствование этого статуса проводится также раз в 2 года.

Бессрочно инвалидность 1 группы назначается лицам с необратимыми или неизлечимыми на сегодняшний день заболеваниям, например:

  1. Злокачественные новообразования.
  2. Необратимая слепота обоих глаз.
  3. Ампутация или деформация конечностей.
  4. Доброкачественные неоперабельные новообразования головного мозга, вызывавшие серьезные дисфункции.

Отказ может быть вынесен по следующим причинам:

  1. Недостаточно оснований для однозначного признания кандидата инвалидом 1 степени (требуется дополнить комплект документов либо пройти медицинские обследования).
  2. Заявитель не соответствует законодательно установленным критериями для получения статуса инвалида 1 группы (либо налицо положительная динамика).

Пенсии инвалидам 1 группы

Инвалиды могут рассчитывать на одну из трех видов существующих в России пенсий: трудовая, социальная, государственная.

(далее…)

В тексте жалобы укажите название структуры, куда она подается (ГИБДД или суд), дату, номер постановления заключения дела об административном нарушении закона, приведите аргументы, которые доказывают ваше право оспаривать вердикт.

Как можно обжаловать онлайн?

Ниже изложен алгоритм действий для тех, кто собирается обжаловать штраф через интернет.

Через портал Госуслуги

  1. Перейдите по адресу www.gosuslugi.ru.
  2. Выберите свой регион.
  3. Чтобы узнать, от какой организации вы получили штраф и куда обращаться с обжалованием, взгляните на первые цифры в номере постановления:
    • 780 или 0355 — это штраф за неоплаченную стоянку от ГКУ АМПП (ст. 8.14.2. КоАП г. Москвы). Обжалование можно подать через форму или написать личное заявление по адресам улица Старая Басманная, дом 20, корпус 1, улица 1905 года, дом 25.
    • 782 или 0356 — штраф за несоблюдение процедуры парковки от МАДИ (ст. 12.16.5 КоАП РФ). Обжалование направляется через эту форму. Для личной подачи заявки обращайтесь по адресу г. Москва, ул. Каланчевская, д.49. Все другие комбинации говорят о том, что штраф получен от Госавтоинспекции.

(далее…)

У доверенного лица должна быть доверенность, заверенная нотариусом.

Какие документы подавать

Пакеты документов различаются в зависимости от того, работает ли родитель, живет ли по месту регистрации, где он собирается получить выплату на ребенка.

Есть основной пакет документов, который понадобится, чтобы оформить любую выплату: свидетельство о рождении ребенка и справка о том, что второй родитель такую выплату не получал.

Справку о неполучении пособия вторым родителем выдают в бухгалтерии или по месту службы, если родитель работает или служит; из органа социальной службы — если не работает. Если родитель единственный, эта справка ему не понадобится.

Если второй родитель работает как ИП, то он берет справку из ФСС о неполучении единовременного пособия по уходу за ребенком.

Если второй родитель не работает и прописан в другом районе города или регионе, то ему нужно взять справку из ОСЗН о том, что пособие на ребенка ему не назначалось и не выплачивалось из ОСЗН другого региона или района города.

Если родители в разводе, все деньги положены родителю, с которым остается ребенок.

(далее…)

самый простой трудовой договор ип с работником образец

Работнику, выполняющему у одного и того же работодателя наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительную работу по другой профессии (должности) или исполняющему обязанности временно отсутствующего работника без освобождения от своей основной работы, производится доплата за совмещение профессий (должностей) или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника в размере, определяемом дополнительным соглашением к настоящему договору.

3.2.3. Сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы – не менее чем в двойном размере. По желанию Работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно.

3.3. Время простоя по вине работодателя, если Работник в письменной форме предупредил работодателя о начале простоя, оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы Работника.

(далее…)

Получение договора социального найма

При этом некоторые из них вправе получить социальное жилье вне очереди:

  1. Совершеннолетние дети-сироты.
  2. Лица с определенными хроническими заболеваниями.
  3. Граждане, жилье которых не годится для проживания.
  4. Лица, отслужившие в армии.
  5. Бывшие заключенные, которые вернулись из мест лишения свободы.

А вот некоторые лица претендовать на такой документ вовсе не могут:

  • лица без гражданства;
  • иностранные граждане.

Если при наличии у него двух или более квартир (которыми он владеет на правах совместной собственности) имеющаяся у него жилплощадь меньше установленного норматива (то есть 18 кв.м., если он живет не один), то он вправе претендовать на заключение еще одного договора социального найма.

(далее…)

служебная записка на оборудование рабочего места

Этот инструмент деловой переписки особенно популярен в компаниях, где много подразделений разного уровня и контролировать все достаточно сложно. Но и на небольших предприятиях часто интересуются, как правильно написать служебную записку; образец такой докладной может быть разным, в зависимости от того, с какой целью ее составляют. Необходимость в написании записки возникает, если нужно получить реакцию на какие-либо экстраординарные события. Кроме того, в записке могут указываться рациональные предложения по совершенствованию работы предприятия. При оформлении записки нужно следовать определенным правилам, о которых речь пойдет далее.

Основания для составления и цели записок

Написать служебку может любой сотрудник. Как правило, в ней всегда две части.

(далее…)

Контакты
г. Москва и обл.
г. Санкт-Петербург и обл.
Звоните - спрашивайте!
Федеральный номер
Бесплатная консультация, звоните прямо сейчас: